ماده 79 مصوب 1390/04/08 ماده 79 قانون تامین اجتماعی : در مورد مستخدمين شرکتهاي دولتي که بموجب قانون اکثريت سهام آنها متعلق به بخش خصوصي شده يا بشود بترتيب زير رفتار خواهد شد: 1ـ مستخدمين مشمول ماده 33 مقررات استخدامي شرکتهاي دولتي و مستخدمين شرکتهاي دولتي که مشمول مقررات بازنشستگي و وظيفه خاص بوده اند تابع مقررات […]
ماده 78 اصلاحی 1382/05/26 ماده 78 قانون تامین اجتماعی : کارفرما ميتواند بازنشستگي بيمه شدگاني را که حداقل پنجسال پس از رسيدن بسن بازنشستگي مقرر در اين قانون بکار خود ادامه داده اند از سازمان تقاضا نمايد. تبصره : سازمان تأمين اجتماعي موظف است با درخواست کارفرمايان واحدهاي صنعتي داراي پروانه بهره برداري، بيمه شدگاني را که […]
ماده 77 اصلاحی 1371/12/16 ماده 77 قانون تامین اجتماعی : ميزان مستمري بازنشستگي عبارتست از يک سيام متوسط مزد يا حقوق بيمه شده ضربدر سنوات پرداخت حق بيمه مشروط بر آنکه از(30 /35) سي و پنجم، سيام متوسط مزد يا حقوق تجاوز ننمايد. تبصره :متوسط مزد يا حقوق براي محاسبه مستمري بازنشستگي عبارتست از مجموع […]
ماده ۷۶ اصلاحی 1403/08/02 ماده 76 قانون تامین اجتماعی : مشمولين اين قانون در صورت حائز بودن شرايط زير حق استفاده از مستمري بازنشستگي را خواهند داشت. 1- حذف شده 2- سن مرد به شصت سال تمام و سن زن به پنجاه و پنج سال تمام رسيده باشد. تبصره 1 : کساني که 30 سال تمام […]
ماده 75 قانون تامین اجتماعی : بيمه شده اي که ظرف ده سال قبل از وقوع حادثه غير ناشي از کار يا ابتلاء به بيماري حداقل حق بيمه يکسال کار را که متضمن حق بيمه نود روز کار ظرف يکسال قبل از وقوع حادثه يا بيماري منجر به از کار افتادگي باشد پرداخت نموده باشد […]
ماده 74 قانون تامین اجتماعی : بيمه شده اي که در اثر حادثه ناشي از کار بين ده تا سي و سه درصد توانائي کار خود را از دست داده باشد استحقاق دريافت غرامت نقص عضو را خواهد داشت ميزان اين غرامت عبارت است از سي و شش برابر مستمري استحقاقي مقرر در ماده 72 […]
ماده 73 قانون تامین اجتماعی : به بيمه شده اي که در اثر حادثه ناشي از کار بين سي و سه تا شصت و شش درصد توانائي کار خود را از دست داده باشد مستمري از کار افتادگي جزئي ناشي از کار پرداخت خواهد شد. ميزان مستمري عبارت است از حاصل ضرب درصد از کار […]
ماده 72 اصلاحي 16ˏ12ˏ1371 : ماده 72 قانون تامین اجتماعی : ميزان مستمري ماهانه ازکارافتادگي کلي ناشي از کار عبارت است از يک سيم مزد يا حقوق متوسط بيمه شده ضرب در سنوات پرداخت حق بيمه مشروط بر اينکه اين مبلغ از پنجاه درصد مزد يا حقوق متوسط ماهانه او کمتر و از صد درصد آن […]
ماده 71 قانون تامین اجتماعی : بيمه شدهاي که در اثر حادثه ناشي از کار يا بيماري حرفهاي از کار افتاده کلي شناخته شود بدون در نظر گرفتن مدت پرداخت حق بيمه استحقاق دريافت مستمري از کار افتادگي ناشي از کار را خواهد داشت. قبلی بعدی
ماده 70 قانون تامین اجتماعی : بيمه شدگاني که طبق نظر پزشک معالج غيرقابل علاج تشخيص داده ميشوند پس از انجام خدمات توان بخشي و اعلام نتيجه توان بخشي يا اشتغال چنانچه طبق نظر کميسيونهاي پزشکي مذکور در ماده 91 اين قانون توانائي خود را کلا يا بعضاً از دست داده باشند بترتيب زير با […]